2012 yılında Türkiye’de kurumsal dönüşüm konusunda farkındalık yaratmak amacıyla yola çıkan Kurumsal Dönüşüm Platformu,
ilerleyen yıllarda Kurumsal Kaynak Planlama (ERP), Müşteri ilişkileri Yönetimi (CRM), İş Zekası (BI), Üretim Yönetimi Sistemleri (MES) başta olmak üzere kurumsal dönüşümün gerçekleşmesi için gerekli zemini sağlayan başlıklarda marka bağımsız deneyim paylaşımı sağlamak amacıyla çalışmalarını konu odaklı sürdüren alt grupları (komiteleri) vasıtasıyla etkinliğini büyüterek yoluna devam etti.
Özellikle Kurumsal
Kaynak Planlama (ERP) konusunda deneyim paylaşımı ve iletişim ortamı sağlamayı hedefleyen ERP Komitesi, faaliyete geçtiği 2012 yılının sonunda 1.000 üye ve takipçi sayısına ulaşarak, en çok ilgi gören alt grup (komite) oldu.
ERP Komitesi, 2013 yılında istanbul dışında, Bursa, İzmir, Ankara ve Antalya’da bölgesel yapılanmasını sürdürdü ve sektörel çalışma gruplarını oluşturmaya başladı.









